Đắk Lắk lên kế hoạch xét tuyển đặc cách giáo viên hợp đồng

(Kiến Thức) - Ngày 22/4, Văn phòng UBND tỉnh Đắk Lắk cho biết, tỉnh vừa ban hành Kế hoạch tổ chức xét tuyển đặc cách đối với giáo viên đã có hợp đồng lao động và đóng bảo hiểm xã hội từ năm 2015 trở về trước trên địa bàn tỉnh Đắk Lắk.

Theo kế hoạch, bên cạnh những yêu cầu xét tuyển như quốc tịch, lý lịch…, các đối tượng tham gia đặc cách xét tuyển giáo viên hợp đồng phải đủ điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định và đáp ứng được tiêu chuẩn theo chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông hạng III, giáo viên trung học cơ sở hạng III, giáo viên tiểu học hạng IV, giáo viên mầm non hạng IV.

Dak Lak len ke hoach xet tuyen dac cach giao vien hop dong
Đắk Lắk ban hành kế hoạch xét tuyển đặc cách đối với giáo viên hợp đồng. 

UBND tỉnh Đắk Lắk cũng xác định, các đối tượng được đặc cách phải đang làm hợp đồng lao động theo vị trí việc làm giảng dạy tại cơ sở giáo dục công lập, đã có thời gian ký hợp đồng lao động có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định, làm việc giảng dạy trên các cơ sở giáo dục công lập trên địa bàn trước ngày 31/12/2015; trong chỉ tiêu biên chế, có năng lực, trình độ…

Về nội dung, hình thức xét tuyển, UBND tỉnh Đắk Lắk giao Sở GD&ĐT, UBND các huyện, thị xã, thành phố vận dụng thủ tục trình tự xét tuyển viên chức để xây dựng phương án xét tuyển đặc cách theo 2 vòng và tổ chức tuyển dụng sau khi được Chủ tịch UBND tỉnh Đắk Lắk phê duyệt. Đồng thời, các đơn vị này cũng phải chịu trách nhiệm trước lãnh đạo tỉnh về kết quả rà soát nhu cầu tuyển dụng, biên chế tuyển dụng và đối tượng giáo viên hợp đồng lao động đủ điều kiện tiêu chuẩn…

Hơn 500 giáo viên mất việc ở Đắk Lắk: “Quan” làm sai, sao nỡ “vắt chanh bỏ vỏ”

(Kiến Thức) - Việc ký hợp đồng lao động ồ ạt đối với các giáo viên tại huyện Krông Pắk dẫn đến huyện này dư thừa giáo viên rõ ràng cái sai thuộc về lãnh đạo huyện. Sao lại đẩy 500 giáo viên vào tình cảnh thất nghiệp?

Vụ việc 500 giáo viên huyện Krông Pắk (tỉnh Đắk Lắk) rớt nước mắt hoang mang tột độ vì bị mất việc đang thu hút sự chú ý của dư luận. Trong số đó, có đến 200 giáo viên hợp đồng dạy các môn không thuộc diện phân bổ chỉ tiêu tuyển dụng năm 2017 đã bị UBND huyện Krông Pắk (Đắk Lắk) thông báo chấm dứt hợp đồng vào chiều 9/3. Hơn 400 giáo viên khác sẽ phải chạy đua trong cuộc thi tuyển vào tháng 3 này nhưng chỉ có 83 người được chọn theo chỉ tiêu, số còn lại buộc chấm dứt hợp đồng.
Có nhiều nguyên nhân dẫn đến tình trạng hơn 500 giáo viên hợp đồng mất việc. Nhưng nguyên nhân quan trọng nhất như hiệu trưởng một trường THCS trên địa bàn huyện Krông Pắk đã phải thốt lên rằng, ông không thể hiểu căn cứ nào mà nhiều năm qua "ở trên huyện cứ "nhét" chỉ tiêu về buộc trường ký hợp đồng lao động.

Hà Nội: Gần 450 giáo viên hợp đồng có nguy cơ mất việc

(Kiến Thức) - Gần 450 giáo viên hợp đồng khối mầm non, Tiểu học và THCS ở huyện Thanh Oai (TP Hà Nội) đang đứng trước nguy cơ mất việc sau khi UBND huyện này bất ngờ ra thông báo chấm dứt hợp đồng lao động vào ngày 1/9 tới đây.

Ngày 24/7, nhiều giáo viên hợp đồng thuộc khối trường mầm non, Tiểu học, Trung học cơ sở (THCS) trên địa bàn huyện Thanh Oai (TP Hà Nội) đồng loạt phản ánh tới Báo điện tử Kiến Thức về việc họ đang đứng trước nguy cơ mất việc sau thông báo bất ngờ của UBND huyện vừa đưa ra.
Theo đó, ngày 19/7/2018 UBND huyện Thanh Oai ra văn bản số 1020/UBND-NV do bà Lê Thị Hà - Chủ tịch UBND huyện ký về việc thực hiện một số nội dung tại Quyết định số 14/2017/QĐ-UBND ngày 13/4/2017 của UBND TP Hà Nội.

Đọc nhiều nhất

Tin mới

Làng hương cổ ở Hà Nội tất bật hàng Tết

Làng hương cổ ở Hà Nội tất bật hàng Tết

Những ngày cận Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, làng nghề làm hương tại xã Quảng Phú Cầu (Hà Nội) lại tất bật. Khắp các xưởng, không khí lao động trở nên hối hả, máy móc hoạt động hết công suất.